因工作需要，二院25所公開招聘如下崗位工作人員，現(xiàn)將招聘崗位、招聘方式、基本條件、崗位職責(zé)和任職要求通知如下：
一、招聘崗位
1.科技發(fā)展處：創(chuàng)新項目管理調(diào)度崗（1人）；
2.科研處：型號調(diào)度崗（4人）。
二、招聘方式
本次招聘采用個人應(yīng)聘方式和單位（部門）推薦相結(jié)合的方式，各渠道產(chǎn)生的候選人一并參加公開招聘程序。
三、基本條件
1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)、路線、方針、政策，遵守國家法律法規(guī)，政治過硬，品行端正；
2.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，具有較強的責(zé)任心和安全保密意識，積極主動、認(rèn)真細(xì)致、團(tuán)結(jié)協(xié)作；
3.具有碩士研究生及以上學(xué)歷，具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識；
4.應(yīng)聘人員須為航天二院在職職工，年齡一般不超過30周歲（條件優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬）；
5.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)；
6.滿足相應(yīng)崗位的任職要求；
7.符合集團(tuán)、二院和25所相關(guān)管理規(guī)定。
四、崗位職責(zé)和任職要求
?。ㄒ唬┛萍及l(fā)展處-創(chuàng)新項目管理調(diào)度崗
1.崗位職責(zé)
?。?）負(fù)責(zé)制定創(chuàng)新項目全壽命周期策劃，編制項目研制計劃，協(xié)調(diào)落實項目開展所需的各項資源，按照計劃組織實施并對計劃執(zhí)行情況進(jìn)行考核和監(jiān)督；
?。?）負(fù)責(zé)創(chuàng)新項目全壽命周期階段的經(jīng)費管理，對項目經(jīng)費的使用進(jìn)行控制與監(jiān)督，在各階段對項目經(jīng)費執(zhí)行情況進(jìn)行分析；
?。?）負(fù)責(zé)組織創(chuàng)新項目相關(guān)外協(xié)外購?fù)懂a(chǎn)、合同談判、過程監(jiān)控等外協(xié)管理工作；
?。?）負(fù)責(zé)組織開展創(chuàng)新項目各階段風(fēng)險分析，落實應(yīng)對措施；
?。?）負(fù)責(zé)對接高校、研究機構(gòu)等技術(shù)優(yōu)勢單位，定期開展學(xué)術(shù)交流等產(chǎn)學(xué)研工作；
?。?）負(fù)責(zé)與上級機關(guān)對口業(yè)務(wù)聯(lián)系和協(xié)調(diào)工作，完成所領(lǐng)導(dǎo)與上級業(yè)務(wù)部門交辦的臨時任務(wù)。
2.任職要求
?。?）熟悉國家科技創(chuàng)新戰(zhàn)略，具有一定行業(yè)創(chuàng)新發(fā)展形勢及趨勢的研判分析能力；
（2）具有一定的創(chuàng)新項目管理或研發(fā)工作經(jīng)驗，熟悉創(chuàng)新項目管理或研發(fā)要點；
?。?）具有一定的組織協(xié)調(diào)能力，能夠獨立完成工作的策劃、組織、協(xié)調(diào)和實施，有較強的應(yīng)變能力；
?。?）具有較強的語言表達(dá)和文案寫作能力，能夠掌握常用辦公軟件，能夠較好的完成相關(guān)管理工作報告的編寫。
?。ǘ┛蒲刑?型號調(diào)度崗
1.崗位職責(zé)
?。?）負(fù)責(zé)制定項目全壽命周期策劃，編制項目研制計劃，協(xié)調(diào)落實項目開展所需的各項資源，按照計劃組織實施并對計劃執(zhí)行情況進(jìn)行考核和監(jiān)督；
?。?）負(fù)責(zé)項目全壽命周期階段的經(jīng)費管理，編制預(yù)算和參與決算，對項目經(jīng)費的使用進(jìn)行控制與監(jiān)督，在各階段對項目經(jīng)費執(zhí)行情況進(jìn)行分析；
?。?）負(fù)責(zé)項目相關(guān)大型試驗的策劃、組織和實施；
（4）負(fù)責(zé)組織開展項目各階段風(fēng)險分析，落實應(yīng)對措施；
?。?）負(fù)責(zé)組織實施項目各階段的技術(shù)狀態(tài)管理工作；
?。?）負(fù)責(zé)組織項目經(jīng)費概算的編制等工作，負(fù)責(zé)主管項目科研處外協(xié)業(yè)務(wù)的實施；
?。?）負(fù)責(zé)院機關(guān)及其他上級機關(guān)對口業(yè)務(wù)聯(lián)系和協(xié)調(diào)工作，完成所領(lǐng)導(dǎo)與上級業(yè)務(wù)部門交辦的臨時任務(wù)。
2.任職要求
（1）具有一定的產(chǎn)品研制工作經(jīng)驗，熟悉航天產(chǎn)品科研生產(chǎn)流程；
?。?）具有一定的組織協(xié)調(diào)能力，能夠獨立完成工作的策劃、組織、協(xié)調(diào)和實施，有較強的應(yīng)變能力；
?。?）具有較強的語言表達(dá)和文案寫作能力，能夠掌握常用辦公軟件，能夠較好的完成相關(guān)管理工作報告的編寫；
?。?）具有較強的抗壓能力，能夠以積極正向的心態(tài)去協(xié)調(diào)團(tuán)隊完成各項科研生產(chǎn)計劃；
?。?）具備較強的責(zé)任心，能夠主動思考，積極推進(jìn)和牽頭組織完成相關(guān)科研生產(chǎn)任務(wù)。
五、報名時間、方式及要求
(一)報名時間。
2024年5月28日至2024年6月11日。
(二)報名方式。
應(yīng)聘者填寫附件1 《應(yīng)聘人員登記表》（含電子免冠照片），以電子郵件形式通過國密網(wǎng)發(fā)送至25所人力資源處蔡天倚郵箱。
聯(lián)系方式：蔡天倚，座機：010-88525088。
(三)招聘程序及要求。
1.受理報名后，招聘過程涉及資格審查、面試、組織考察、聘用等環(huán)節(jié)逐一進(jìn)行。25所人力資源處將通知各環(huán)節(jié)入圍人員，未通過人員不再另行通知；
2.應(yīng)聘者應(yīng)按要求填寫相關(guān)信息，保證詳盡。因信息不全而影響錄用，后果自負(fù)；
3.應(yīng)聘者對所填寫應(yīng)聘信息及相關(guān)材料真實性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘或聘用。
附件： 應(yīng)聘人員登記表.doc
